Da es sich seit 2017 um ein vollständig verteiltes Team handelt, genießen die Teamkollegen der Befragten die Flexibilität, von überall auf der Welt aus remote zusammenzuarbeiten. Infolgedessen ist unser 2019 und Anfang 2020 Retreats boten die Gelegenheit, persönlich Kontakte zu knüpfen, unsere Teamvision zu stärken und — was am wichtigsten ist — eine unterhaltsame Zeit miteinander zu verbringen!
Nach anderthalb Jahren der Pandemie, in denen wir Slack und Zoom angenommen haben, haben wir uns 2022 in Austin, Texas, stärker denn je wiedervereinigt! Wir haben unsere Reiseroute vollgepackt mit motivierenden Geschäftspräsentationen, Unternehmensvisionen, fantastischen kulinarischen Erlebnissen und Zeit, um gemeinsam in einer örtlichen Karaoke-Bar ein paar hohe Töne zu erklingen!
Da unsere Retreats eine wichtige Gelegenheit bieten, persönlich Kontakte zu knüpfen, haben wir uns auf drei Hauptziele konzentriert:
- Schaffen Sie sinnvolle Verbindungen zwischen Abteilungen
- Richten Sie alle auf die Vision und Ziele unseres Unternehmens aus
- Stärken Sie unseren Teamgeist
Die Woche begann damit, dass unser sehr internationales Team aus den USA, Kanada und Australien nach Austin reiste — wir sind stolz darauf, die besten Talente aus aller Welt zusammenzubringen!
Während das Team eingedrungen, wir erkundeten und ließen uns in einzigartigen Unterkünften nieder in Hotel Magdalena, im Herzen von Austins trendigem Viertel South Congress gelegen. Die Farbpalette unseres folkloristischen Hotels wurde von der natürlichen Landschaft von Texas inspiriert und vermischte moderne Neonfarben in den kunstvollen Zimmern und luxuriösen Annehmlichkeiten.
Es war das erste Mal, dass sich viele von uns persönlich getroffen hatten, und weil wir gelernt hatten, einander zu vertrauen, während wir online zusammengearbeitet hatten, kam es bei unserem ersten Abendessen schnell zu Gesprächen und Gelächter, wodurch unsere digitalen Verbindungen zu echter Kameradschaft gefestigt wurden.
An unserem zweiten Tag erwachte unser Team mit einer großzügigen Portion Frühstück mit Catering und allem, was dazugehört. Als wir ein von Tex-Mex inspiriertes Frühstücksbuffet genossen, Jack Pratten, unser CEO, eröffnete unsere erste Unternehmenspräsentation des Vormittags.
Jack leitete unsere Diskussion über das Wachstum der Befragten in den Jahren 2021 und 2022 und hob dabei die Erfolge hervor Wachstum der Teilnehmer und beim Wachstum und der Aufnahme neuer Forscher in unsere branchenführend Rekrutierungsplattform für Forschungszwecke. Wir haben auch das bewusste und stetige Wachstum unseres talentierten Teams gefeiert — Sie könnten unser nächster Neuzugang sein!
Nachdem wir unsere Siege gefeiert hatten, begannen wir, nach vorne zu schauen und die Vision und Strategie von Respondent für das kommende Jahr zu besprechen. Jack beauftragte uns mit unserer Mission, die beste Plattform zur Nutzergewinnung für B2B-Marktforschung zu entwickeln. Er führte uns durch die Pläne zur Innovation im Bereich der B2B-Marktforschung, bei der Forscher im Mittelpunkt stehen und der Wert von Forschungsprojekten sowohl für die Teilnehmer als auch für die Forscher übersteigen sollte!
Neben der Bühne stand Brandon Bidlack, Head of Business Operations, der sich eingehend mit den Unternehmenszielen und Schlüsselergebnissen (OKRs) befasste.
Wir haben uns in Teams aufgeteilt, um herauszufinden, wie die Ziele unserer einzelnen Abteilungen — von der Technik bis zur Personalabteilung — auf wichtige Kennzahlen einer erfolgreichen Benutzerreise abgestimmt sind und diese maßgeblich beeinflussen. Unabhängig von unserer Abteilung oder unserem Titel verbessern wir alle direkt das Erlebnis für Teilnehmer und Forscher auf unserer Plattform! Wir verließen den Konferenzraum selbstbewusst und motiviert.
Nach einem produktiven Vormittag voller Präsentationen machte sich unser Team bereit für den Laufsteg und posierte für professionell gedrehte Einzel-, Gruppen- und Firmenfotos — sieht scharf aus!
Austin zusammen genießen
Der Rest der Reise konzentrierte sich auf Beziehungs- und Teambuilding. Unser dritter und vierter Tag waren vollgepackt mit unterhaltsamen, unvergesslichen Aktivitäten in ganz Austin. Jede Abteilung hatte ihre eigene Reiseroute zusammengestellt, die Folgendes beinhaltete:
- Shopping-Therapie: Klassische und lokale Angebote! - People Operations hat das Viertel South Congress nach den schicksten Kleidungsfunden durchsucht. War es ein Toot oder Boot? Du entscheidest!
- Wandern und Schwimmen im Barton Creek Greenbelt! Unser Engineering-Team scheute nicht davor zurück Ich verarbeite es Wandern Sie in der freien Natur auf dem 14-Meilen-22,5 Kilometer langen Wanderweg. Ihre Belohnung? Ein Tauchgang im Schwimmloch!
- Legos, Billard und Spukhäuser — Oh mein Gott! - Unsere Kundenerfolgs- und Support-Teams reisten weit und breit durch Austin und machten Halt im LEGO Store, in Spukhäusern, Imbisswagen für lokale Lebensmittel und Billardzimmer für einen entspannten, sättigenden Nachmittag voller Essen, Freunde und Spaß!
- Sushi 101: Die Kunst des Brötchens - Das Marketingteam krempelte die Ärmel hoch, zog eine Schürze an und erlernte die Techniken der Sushi-Rolle. Das endgültige Urteil? KÖSTLICH!
- Rudern, rudern, rudern: Paddeln Sie auf dem Colorado River — Unsere abenteuerlustigen Teamkollegen, die der Hitze von Texas entfliehen wollten, kühlten sich entlang des Colorado River ab. Die durch die Stadt verlaufende Wasserstraße schlängelt sich durch die Stadt und bietet einen spektakulären Blick auf unser Zuhause in Austin!
Abschließende Gedanken
Als datengetriebenes Team bringen wir die Daten ein, um unsere Behauptungen zu untermauern: Wir haben das Feedback unseres Teams gesammelt, um den Erfolg des Retreats zu messen. Als wir zum Beispiel gefragt wurden, ob das Retreat ihnen geholfen hat, engere Beziehungen zu ihren Kollegen aufzubauen, antworteten satte 98% der Teilnehmer positiv!
Wir lieben Forschung mit gemischten Methoden, weshalb mehrere Teamkollegen angeboten haben, von ihren Erfahrungen zu berichten.
Es war eine unterhaltsame Erfahrung, alle im Team und in der Firma zu treffen. Es war toll, von Jack und Brandon zu hören und einen Einblick in das zu bekommen, woran wir gerade arbeiten, und den Rest der Woche Zeit zu haben, um abzuhängen und die Stadt zu erkunden. 10/10: Ich würde es empfehlen!
Justin Lance, Kundendienstspezialist
Es hat mir Spaß gemacht, meine Teamkollegen kennenzulernen und mit ihnen zu teilen, wie unser Leben aussieht, worauf wir uns freuen und wie wir Probleme lösen — außerhalb direkter arbeitsbezogener Probleme oder Projekte. Wasserkühler-Gespräche mit Teamkollegen haben viel zu schätzen. Sie bauen Verbindungen und Vertrauen auf eine Weise auf, die unsere Zusammenarbeit viel lohnender und unterhaltsamer macht. Ich habe mich über die Gelegenheit gefreut, diese persönlich zu haben.
Renea Nielsen, E-Mail-Marketing-Managerin
Ein besonderes Lob gebührt dem Respondent People Operations Team, das fantastische Unterkünfte, einen vollen und unterhaltsamen Terminkalender und viele großartige texanische kulinarische Erlebnisse organisiert hat. Von Loro zu Suerte und Mai-Tag Steakhouse, unser People Operations Team hat eine wirklich besondere (und leckere) Reise organisiert.
.avif)
